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惩罚的代价

2017年09月10日 14:00-17:30
杭州市西湖区万塘路70号伟大航路咖啡
活动费用:¥200.00/人

当我们为了回避惩罚去做事情时,我们可能会忽视事情本身的价值,而陷于对失败的忧虑。如果员工的表现只是服从管理层的命令,士气就会受到影响;或迟或早,工作效率就会降低。如果孩子刷牙是因为受到批评或被嘲笑,他们的口腔健康可能会得意改善,但自尊却会受损。此外,我们都知道,惩罚将导致关系的疏远。一旦我们被看做是施暴的人,我们就很难得到友善的回应。

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学习目标:学习者改变批评他人的说话方式,使用非暴力沟通的四要素解决问题
  • 作者:[美] 马歇尔·卢森堡
  • 出版社:华夏出版社
  • 出版年: 2009-1

学习主题:惩罚的代价-非暴力沟通的四要素

当我们为了回避惩罚去做事情时,我们可能会忽视事情本身的价值,而陷于对失败的忧虑。如果员工的表现只是服从管理层的命令,士气就会受到影响;或迟或早,工作效率就会降低。如果孩子刷牙是因为受到批评或被嘲笑,他们的口腔健康可能会得意改善,但自尊却会受损。此外,我们都知道,惩罚将导致关系的疏远。一旦我们被看做是施暴的人,我们就很难得到友善的回应。

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